教师节和中秋节来临，我祝大家节日愉快！ 

同志们，今天的会议比较重要，请大家做好笔记，注意认真领会会议精神，切实贯彻落实，特别是车队、食堂和机要室三个部门的同志更要注意，否则，在今后工作中就不知道该怎么做。 

几天前我从报纸上了解到我国民营企业发展很快，企业发展规模甚至超过了国有企业，这是改革30年来的伟大成果。现在，在实践科学发展观的道路上，我国经济社会发生着深刻的变化，正实现经济体制的根本性转变，国民经济朝着又好又快发展的方向不断迈出坚实的步伐。这是一个大形势。我们择差教育也是民办教育，我们面临着民办教育发展的大好形势，也应该在实践科学发展观的过程中实现又好又快发展。 

最近一段时间，我与部分学生、教员和干部进行了广泛的座谈，掌握了许多宝贵的资料，我对这些资料做了认真的研究和反复思考，我比较清醒地看到了我校目前面临的形势和任务，我有一种紧迫感。我也真希望同志们有紧迫感。在座的有80%的同志一直跟随着我走到今天，我们走过了艰难，走过了考验。同志们一定还记得2007年5月至8月那段日子，也希望大家记住它。这种艰难时刻，我们的工作没有懈怠，我们一个纵队就有70多名学生，只有4名教员，平均一个教员带接近20个学生，没出一点安全事故。我们靠着团队精神，团结一致，经过血的洗礼杀出了一条血路，冲出来了。 

我们现在面临的形势很好。首先是经过同志们的共同努力，市委市政府对我们择差教育的大加支持，并表示要一如既往支持我们的工作；其次是上半年我们按计划完成了预订的各项工作，车辆装备的过户、徒步大行军活动、校徽、校旗、校歌和杂志等均已完成；第三，学生转变成功率不断攀升，学校知名度在不断提高，特别是我们有几位教员教育学生的方式能得到一个地区的家长们的认可，受其影响并在有些省市接二连三的有学生被送来我校，这些教员做的非常好。我平时不是一直在讲吗：“金杯银杯，比不上家长的口碑啊！”在当前形势下，我们更要抓紧学习，进行内部建设：建立健全各项规章制度，进一步规范化管理，重点在“培养干部，打造教员”，继续推行我们的办学理念，让每一个学生在安全健康的条件下接受教育训练；让每一个孩子在快乐中学习，成长。 

我们择差教育要发展，工作要取胜，靠什么？一靠质量，二还是靠质量。同志们，质量是我们少年西点阳光学校生存的根本。为了提高我们的工作质量，各项具体工作就要严格按要求做到位。 

第一，关于规章制度。我们各项规章制度是比较健全的。我们有《大纲》，我们有《条令》。现在的问题是落实情况不尽人意。现在，只有一部分人贯彻落实到位。他们贯彻《大纲》很彻底，一方面坚持我们的教育理念，让孩子们在快乐中学习训练，另一方面，在具体训练中指导学生细小动作。正因为坚持这两点，教育训练方式取得的效果，现在逐渐开始表现出来了，家长们愿意把孩子送到他们的班上。再比如说奖惩制度，就没有执行到位。从现在开始要严格实施，今后发现有人违纪，老是重复犯同样错误，我将严格按《条令》办事。请大家明确一个事实，由于分工不同，内部管理上就有等级制度。干部、教员和其它工作人员，管理等级不同，各有各的责任，人是平等的，每个人的工作性质和责任是不同的，我们要一是一，二是二，不能乱套。严格规章制度还在于严格纪律。只有纪律严明，才能带好队伍，带出质量。所以，我希望同志们纪律要严，训练要严，生活要严。教员要走进学生的心里，不是你给他们买几只冰棍就算走进了，要按《大纲》教学，引导学生健康成长，使学生在我们这里改掉过去不良习惯，懂得关爱，培养坚强。 

第二，关于干部培养。作为学校的高级干部我和周书记，分工明确，职责清楚，目前真正薄弱的是中层干部的能力和教员素质两个问题，这也正是目前要重点解决的问题。培养干部重在能力。干部能力要在实践中锻炼提高。干部要站在一定高度看待处理问题。判断力要准，执行力要强。校长的意图，你要马上领会理解，你不领会理解又怎能贯彻执行。还有，校长的意图如果是通过命令形式表现出来的，你该执行就要立即执行，不能应付，不得拖延。干部在工作中的判断力和执行力，要适应学校的管理需要。特别是我们的中层干部，是学校领导管理的中坚力量，不能削弱。目前中层干部的领导能力和领导艺术要尽快上一个台阶，这就需要努力学习，开阔视野，不能小肚鸡肠，要大气。与干部培养紧密联系在一起的另一项重点工作，就是打造教员。前边说过，这里不少教员是跟随我冲锋陷阵走过来的，你们见证了艰难，可有个别同志在新形势下落伍了，跟不上步伐。我陈锋不因为你过去对学校赫赫有功，现在你违犯了纪律而姑息迁就，不批评你，批评你是爱你，是为了学校。我们的学校要发展，择差教育要发展，我们的工作不能原地踏步踏，过去我们是“摸着石头过河”，现在我们是稳步发展，在稳步发展中还要又好又快发展。无论是领导干部还是工作人员，在这里工作就要用心做事。最近，我亲自抓了几件事情，有些事是鸡毛小事，是细节，可同志们为什么一错再错呢，就不长记性呢。我现在思考的事情很多，我们学校要发展，学校要生存，同志们的待遇要提高，这都需要我们大家共同努力奋斗啊。 

第三，继续推行办学理念。自学校成立以来，我们坚持了我们的办学理念，各项工作取得了明显成绩。把我们的事业做大，做强，需要干部和全体员工的努力奋斗，但首先应该坚持我们办学的理念。有几条办学理念我们坚持贯彻得很好，如“一切为了孩子”、“一千公里磨练人生”等。现在要取得事业的最大成效，把培养学生的质量再提升一个台阶，需要我们加深对办学理念的学习理解，并要在我们实际的教育训练工作中转化为具体行为。如“我们全体员工要在快乐中工作”，“全体学生要在快乐中学习”。同志们，你不快乐，成天心情很压抑，能做好你的本职工作吗，我做校长的成天不快乐，大家见到我也都不会高兴，那我们整个学校还不一片死气沉沉啦，那还有什么活力，又怎能提高工作效率。我希望大家不快乐就要休假，调整调整自己的心态以后，再来工作。 

同志们，目前我们的工作很有秩序，大家也很努力，我十分高兴也充满了信心，为把我们的择差教育推向前进，让我们努力学习不断前进。 

摘自陈锋校长2008年9月9日的讲话